サービス説明
形だけの「健康経営」に、終止符を。
「導入しても使われない」
高額な福利厚生を導入しても、利用するのは一部の健康意識が高い層だけ。大多数の社員は放置状態。
「健康状態が見えない」
年1回の健康診断だけでは、今の社員のコンディションがわからない。メンタル不調の兆候を見逃してしまう。
「離職率が下がらない」
コミュニケーション不足による孤立や体調不良が原因で、優秀な人材が去ってしまう。
AIパーソナルトレーナーとデータ分析が、
企業の「伴走者」になります。
SCENE 01
全社員の運動習慣を
全社員の運動習慣を
AIが自動でサポート
AIパーソナルトレーナーが一人ひとりの体調に合わせて「20秒ストレッチ」などを提案。
無理のないメニューだから、運動が苦手な社員でも自然と続けられます。
SCENE 02
組織の健康状態を
組織の健康状態を
リアルタイムに可視化
管理者ダッシュボードで、部署ごとの歩数や運動実施率を一目で把握。
数値化しにくい「社員の活気」をデータで捉え、適切な対策が可能になります。
SCENE 03
歩くだけで、
歩くだけで、
いつの間にかポイント獲得
スマホを持って歩くだけで、歩数が自動的にポイントに変わります。
「今日は一駅歩こうかな？」そんな気持ちが、お小遣いに変わる瞬間です。
歩数推移
過去7日間
SCENE 04
ポイントで即筋スロット。
ポイントで即筋スロット。
その場でギフトを獲得。
貯まったポイントで、1日1回スロットに挑戦。
当たりが出れば、その場ですぐにデジタルギフトをゲットできます。
保有ポイント: 1000 pt
即筋スロット
※100pt貯めるごとに挑戦できます（ポイントは減りません）
SCENE 05
通信簿機能で
通信簿機能で
組織の課題を可視化
個人の運動状況と健康状態をリアルタイムに集計。
AIが組織の健康課題を分析し、具体的な改善策を提案します。
SCENE 06
貯まったポイントは
貯まったポイントは
好きなギフトに交換
頑張ったご褒美は、Amazonギフト券やPayPayポイントなど、使い道自由なデジタルギフトで。
「来週のカフェ代を稼ぐ」が、最高のモチベーションになります。
500 pt
Cafe
Pay
Gift Card
ポイント特典・貯め方
法人プランご利用の場合は、1ポイント1円、1ポイント0.5円のようにデジタルギフトの還元金額を設定していただくことが可能です。
デジタルギフト受け取り例)
1ポイント0.5円と設定、1ヶ月で1,000ポイント貯まった場合のギフト報酬 : 500円
導入シミュレーション
従業員数を入力して、概算コストをチェックできます。
名
月額費用目安
¥
30,000
※アプリ利用料300円 + ギフト500円で試算
年間費用目安
¥
360,000
年間経済効果目安
¥
12,800,000
※離職率改善、および生産性向上による試算
社員の声による導入効果
エアトレ 導入後の従業員アンケート集計
83%
運動頻度が増えた
67%
タクシーの利用頻度が減った
80%
仕事へ良い影響を及ぼしている
注意事項
- ポイント取得およびデジタルギフト取得の悪用をし、不正ユーザーと判断された場合はデジタルギフトがもらえません。
- 法人プランご利用の場合は、会社用のアドレスでエアトレアプリにログインをしてください。個人のアドレスで利用されると一般向けのプランが適用されます。